Perspektivwechsel bei Meinungsverschiedenheiten

In dem interaktiven Workshop widmen wir uns dem Umgang mit Konflikten und Diskriminierung im Beruf. In unserer vielfältigen Gesellschaft ist es auch im Arbeitsumfeld essenziell, frühzeitig Konflikte zu erkennen und konstruktiv zu lösen. Wir beleuchten Ursachen für Meinungsverschiedenheiten, übliche Eskalationsstufen und Maßnahmen gegen Diskriminierung, Vorurteile und Menschenfeindlichkeit. Im gemeinsamen Dialog und Austausch üben und fördern wir respektvolles Zusammenarbeiten und stärken inklusive Unternehmenskultur.